Master Anwalt Kristen SINISI

Es erfordert Jahre harter Arbeit, Ausdauer und Opfer, um eine Karriere aufzubauen. Wenn die Diskriminierung oder Vergeltung eines Arbeitgebers Ihre Existenz bedroht, müssen Sie nicht schweigen. Ich kann helfen, das Spielfeld auszugleichen und Ihre Rechte am Arbeitsplatz zu verteidigen.Ich vertrete ausschließlich Arbeitnehmer und widme meine volle Aufmerksamkeit dem Schutz und der Verteidigung Ihrer Rechte. Ich erkenne die einzigartigen und hochriskanten Situationen, in denen Sie sich befinden, und biete erfahrene, einfühlsame Beratung, indem ich Ihren Fall aus Ihrer Perspektive betrachte. Ich werde zuhören, während Sie Ihre Geschichte teilen, mit Ihnen zusammenarbeiten, um Ihre Ziele zu identifizieren, Ihre Bedürfnisse zu antizipieren und eine maßgeschneiderte Strategie zu entwickeln, die am besten geeignet ist, Ihre Ziele zu erreichen.Ich lege großen Wert auf Kundenservice und glaube, dass zeitnahe, offene und ehrliche Kommunikation der Schlüssel zur Beziehung zwischen Anwalt und Mandant ist. Ich werde den rechtlichen Prozess zugänglicher machen und Sie in die Lage versetzen, informierte Entscheidungen über Ihren Fall zu treffen.Ich vertrete Arbeitnehmer in einer Vielzahl von Arbeitsrechtsangelegenheiten vor lokalen und bundesstaatlichen Verwaltungsbehörden sowie vor Landes- und Bundesgerichten. Ich habe Arbeitnehmer erfolgreich in Fällen von Diskriminierung, Vergeltung, Belästigung, unrechtmäßiger Entlassung und Vertragsbruch vertreten sowie Whistleblower-Fälle, die unter die Antivergeltungsbestimmungen des Sarbanes-Oxley Act, des Dodd-Frank Act, des False Claims Act, des Whistleblower Protection Act und des National Defense Authorization Act fallen. Darüber hinaus habe ich Beschwerden bei verschiedenen Inspektoren-General und dem Office of Special Counsel im Namen von Bundesangestellten und -auftragnehmern eingereicht und meine Mandanten durch die Untersuchungen der Regierung zu ihren Beschwerden geführt.Bevor ich District Employment Law gründete, arbeitete ich mehr als sechs Jahre als Arbeitsrechtler bei Bernabei & Kabat, PLLC. Zuvor war ich auch als Law Clerk für den ehrenwerten Dan Pellegrini, den damaligen Präsidentenrichter des Pennsylvania Commonwealth Court, tätig. Darüber hinaus arbeitete ich als Prozessanwalt in einer Anwaltskanzlei in Pennsylvania, wo ich half, eine wegweisende Entscheidung des U.S. Court of Appeals for the Third Circuit über den geltenden Prüfungsstandard für Whistleblower-Beschwerden gemäß dem Sarbanes-Oxley Act zu erzielen.Ich habe magna cum laude an der Catholic University of America abgeschlossen, wo ich als Chefredakteur der Catholic University Law Review tätig war.