Meester Advocaat Mahiyar JEHANGIR

Mahiyar Jehangir is de Senior Partner bij Horizons & Co. Hij leidt de technologische ontwikkeling en de algehele bedrijfssteunfunctie bij Horizons & Co. en houdt toezicht op het soepele en effectieve functioneren van het kantoor vanuit een zakelijk perspectief. Met meer dan dertig jaar ervaring in de industrie, waarvan de laatste twee decennia gewijd aan Horizons & Co., biedt hij een doordachte en gedetailleerde stijl van management, begeleiding en leiderschap die zorgt voor een efficiënte werking van de kantoren en bezittingen van het kantoor. Zijn ongeëvenaarde expertise in het sturen van de strategische richting van het kantoor en zijn pleidooi voor de integratie van internationale best practices en technologie stelt onze juridische functie in staat om consistent eersteklas klantdiensten te leveren.Mahiyar's bewustzijn van de veranderende markten en de verschuivende maatschappelijke, technologische en regelgevende veranderingen die de juridische industrie beïnvloeden, is essentieel voor de uitbreiding en ontwikkeling van het kantoor. Zijn enorme ervaring en expertise sturen onze strategie, vooral op het gebied van technologieadoptie en beleidsontwikkeling. Hij zorgt voor de implementatie van kosteneffectieve, professionele en vooruitdenkende processen, zodat onze klanten de hoogste servicekwaliteit krijgen tegen een concurrerende prijs op alle gebieden van het kantoor.In zijn rol als leider van de bedrijfsvoering van het kantoor neemt Mahiyar de verantwoordelijkheid voor alle niet-juridische afdelingen, waaronder Administratie, Personeelszaken, Financiën, Marketing & Business Development en IT. Zijn rol is van cruciaal belang voor de verdere strategie van het kantoor, het beheer van de operaties en het cultiveren van een cultuur van vertrouwen en succes. Zijn uitstekende interpersoonlijke vaardigheden zorgen voor uitzonderlijk leiderschap en beheer van het personeel in onze diverse en multiculturele werkomgeving, vooral nu het kantoor zijn activiteiten lokaal en wereldwijd uitbreidt.De belangrijkste aspecten hiervan zijn de implementatie van belangrijke systemen, technologieën, processen, beleidsmaatregelen en best practices om de uitmuntendheid in de dagelijkse werking van het kantoor te waarborgen en de diensten en de vaardigheden van medewerkers en advocaten verder te verbeteren. Hij leidt de voortdurende werving en training van professionals op verschillende niveaus en functies binnen het kantoor en bevordert robuuste samenwerking, niet alleen binnen de teams, maar ook met onze klanten, wat het kantoor een concurrentievoordeel geeft.